පාර්ලිමේන්තුවේදී කතා කරමින්, ශ්රී ලාංකිකයන් මයිත්රෙයි රාමක්රිෂ්ණන්ගේ සාර්ථකත්වය ගැන ආඩම්බර විය යුතු බවත්, ජනවාර්ගික පසුබිම කුමක් වුවත්, ඇතැම් සිංහල සමාජ මාධ්ය පරිශීලකයින් නිළිය පිළිබඳව කළ අදහස් ලෙස ඔහු විවේචනය කළේය.
එවැනි අදහස් දැක්වීම නවතා, ජාත්යන්තර පිළිගැනීමක් ලබා ඇති ශ්රී ලාංකික සම්භවයක් ඇති පුද්ගලයින්ගේ ජයග්රහණ හඳුනා ගන්නා ලෙස ඔහු සිංහල සමාජ මාධ්ය පරිශීලකයින්ගෙන් ඉල්ලා සිටියේය.
රාමක්රිෂ්ණන් සහ ඇගේ නවතම නෙට්ෆ්ලික්ස් චිත්රපටය වන 'බෙස්ට් ඔෆ් ද බෙස්ට්' වටා වාර්තා වූ මාර්ගගත ප්රතිචාරයක් මධ්යයේ ඔහුගේ ප්රකාශය පැමිණේ.
චිත්රපටයේ ප්රවර්ධනය අතරතුර කැනේඩියානු නිළිය ඇගේ දෙමළ සහ ශ්රී ලාංකික මූලයන් ගැන කතා කිරීමෙන් පසුව මතභේදය උත්සන්න වූ අතර, පසුව සමහර සමාජ මාධ්ය පිටු චිත්රපටයේ සෘණ ශ්රේණිගත කිරීම් සහ සමාලෝචන ඉල්ලා සිටියේය.
නිළියට යොමු කරන ලද අපහාසාත්මක අදහස් අන්තර්ජාලය හරහා වාර්තා කර ඇත. රාමක්රිෂ්ණන් ඔන්ටාරියෝ හි මිසිසෝගා හි උපත ලබා හැදී වැඩුණේ ශ්රී ලාංකික දෙමළ දෙමාපියන්ටය.
නෙට්ෆ්ලික්ස් කතා මාලාවේ 'නෙවර් හැව් අයි එවර්' හි දේවි විශ්වකුමාර් ලෙස රඟපෑමෙන් පසු ඇය ජාත්යන්තර ප්රසිද්ධියට පත් වූවාය.
ඇය තමන් ශ්රී ලාංකිකයෙකු ලෙස නොව කැනේඩියානු ජාතිකයෙකු සහ දෙමළ සංස්කෘතික පසුබිමක් සහිත අයෙකු ලෙස හඳුන්වාදීමත්, තම අනන්යතාව “ඊළාම් දෙමළ” ලෙස සඳහන් කිරීමත් මෙම සංවාදයට හේතු වී ඇත.
ඒ අනුව ලංකා ඉතිහාසයේ පළමුවරට රජයේ “රුපියල් පෙට්ටිය” සහ “ඩොලර් පෙට්ටිය” පිරෙන්නට පටන්ගෙන ඇති බවද නියෝජ්ය අමාත්යවරයා සඳහන් කළේය.
“ලංකාවේ පළවෙනි පාරට රුපියල් පෙට්ටියයි ඩොලර් පෙට්ටියයි පිරෙන්න පටන් අරගෙන තියෙනවා. ඒක පිරෙන්න පටන් අරගෙන තියෙන්නෙ අමුතු මැජික් එකක් කරලා නෙවෙයි.
ඔබේ ආණ්ඩුව මැදිහත් වෙලා තියෙන්නේ ජනතාවගෙන් ලැබෙන බදු මුදලුත්, ඩොලර්වලින් ලැබෙන මුදලුත් නායෙක් මැණිකක් රකිනවා වගේ ආරක්ෂා කරන්නයි.
වෙනදාත් ඔය පෙට්ටි දෙක තිබුණා. හැබැයි යට ලොකු හිල් දෙකක් තිබුණා. යටින් හොරෙන් ඇදලා ඒගොල්ලන්ගේ ගිණුම්වලට සල්ලි දාගත්තා. අවුරුද්දයි ගියේ. පෙට්ටි දෙකේම හිල් දෙක වහලා දාලා තියෙන්නේ සදාකල්ම,” යනුවෙන් ඔහු පැවසීය.
නියෝජ්ය අමාත්ය එරංග ගුණසේකර මහතා මේ බව ප්රකාශ කළේ නුවරඑළිය, කොටගල ප්රදේශයේ පැවති සමාජවාදී තරුණ සංගමයේ සමුළුවක් අමතමිනි.
]]>ගින්නෙන් හටගත් හදිසි තත්ත්වය හේතුවෙන් කොළඹ - මීගමුව ප්රධාන මාර්ගයේ මහබාගේ ප්රදේශයේ කොළඹ දෙසට දිවෙන මංතීරුවේ දැනට දැඩි වාහන තදබදයක් හටගෙන තිබේ.
ගින්න පාලනය කිරීමේ කටයුතු මේ වනවිට සිදුවෙමින් පවතින බව වාර්තා වේ.
]]>ඒ අනුව, පළාත් සභා විසින් දන්වා ඇත්තේ 2026 සැප්තැම්බර් 25 වන සිකුරාදා දින සිට 2026 සැප්තැම්බර් 28 වන සඳුදා දින දක්වා කාලය තුළ පහත සඳහන් පළාත් 8 හි ඉලෙක්ට්රොනික ආදායම් බලපත්ර නිකුත් කිරීමේ සේවාවන් තාවකාලිකව අත්හිටුවන බවයි.
ඒ අනුව මධ්යම පළාත , උතුරු මැද පළාත , වයඹ පළාත , දකුණු පළාත , නැගෙනහිර පළාත , උතුරු පළාත , සබරගමුව පළාත , ඌව පළාත යන පළාත් 8 හි ඉලෙක්ට්රොනික ආදායම් බලපත්ර නිකුත් කිරීමේ සේවාවන් තාවකාලිකව අත්හිටුවයි.
එමෙන්ම අදාළ පද්ධති යාවත්කාලීන කිරීම්වලින් අනතුරුව, 2026 සැප්තැම්බර් 29 වන අඟහරුවාදා දින සිට නැවත සාමාන්ය පරිදි සේවාවන් ලබා දීමට පද්ධතිය සක්රීය කරනු ලැබේ.
මෙම තාවකාලික සේවා අත්හිටුවීම හේතුවෙන් සේවාලාභීන්ට සිදුවන අපහසුතාවය පිළිබඳව අදාළ පළාත් සභා කණගාටුව පළ කර ඇත.
]]>මේ සම්බන්ධයෙන් ශ්රී ලංකා ගුරු සංගමය උතුරු පළාත් ආණ්ඩුකාරවරයා වෙත ලිපියක් මගින් දැනුම් දී ඇත. එම ලිපියේ මෙසේ සඳහන් වේ,
"උතුරු පළාත් පාසල්වල 3 වන ශ්රේණියේ විදුහල්පති සේවය සඳහා අලුතින් තෝරාගත් නිලධාරීන්ට 2023.12.15 දින සිට විවිධ දිනවලදී ස්ථානගත කිරීමේ ලිපි ලබා දෙන ලදී.
ජ්යෙෂ්ඨත්වය සහ හැකියාව නොසලකා හරිමින් මෙම ලිපි නිකුත් කිරීම සහ විදුහල්පති සේවා දිවුරුමේ (තනතුරු සඳහා පත්වීම්) 3 වන උප වගන්තියේ සඳහන් කරුණු සම්පූර්ණයෙන්ම නොසලකා හරිමින් විදුහල්පති, නියෝජ්ය විදුහල්පති සහ සහකාර විදුහල්පති තනතුරු සඳහා පත්වීම් ලබා දීමේ ක්රියාවලිය සම්බන්ධයෙන් බලපෑමට ලක්වූ පාර්ශ්වයන් විසින් ගුරු සංගමයේ අවධානයට කරුණු යොමු කර ඇත.
ජ්යෙෂ්ඨත්වය සහ හැකියාව මත පදනම්ව විදුහල්පති, නියෝජ්ය විදුහල්පති සහ සහකාර විදුහල්පති පත්වීම් ලබා දිය යුතුව තිබියදී, ජ්යෙෂ්ඨ සහ දක්ෂ පුද්ගලයින් විදුහල්පතිවරුන් ලෙස පත් නොකිරීම සහ වෙනස්කම් කිරීම මගින්, ඔවුන් සේවා දිවුරුම උල්ලංඝනය කරනවා පමණක් නොව, පක්ෂග්රාහීත්වයන් සහ මැදිහත්වීම් හරහා උතුරු පළාතේ අධ්යාපන සංවර්ධනයට ද බාධාවක් වී ඇත.
එසේම, බාහිර දිස්ත්රික්කයක සේවය කළ ඇතැම් විදුහල්පති සේවා සාමාජිකයින්ට වෛද්ය මණ්ඩල තීරණයකින් තොරව ඔවුන්ගේම කලාපයට සහ දිස්ත්රික්කයට අත්තනෝමතික ලෙස ස්ථාන මාරුවීම් ලබා දීම පිළිබඳව ද අපගේ අවධානය යොමු වී ඇත.
විදුහල්පති සේවා දිවුරුම උල්ලංඝනය කරමින් සිදු කළ ස්ථානගත කිරීම් හේතුවෙන් බලපෑමට ලක්වූ සහ මේ දක්වා තම රාජකාරි ඉටු කිරීමට නොහැකි වූ විදුහල්පතිවරුන් පිළිබඳව අපි ඔවුන්ගේ අවධානය යොමු කරමු.බලපෑමට ලක්වූ විදුහල්පතිවරුන්ගේ ගැටලුව විදුහල්පති සේවා දිවුරුම මත පදනම්ව සහ සාධාරණ ලෙස සලකා බලන ලෙසත්, ඒ සම්බන්ධයෙන් සුදුසු පියවර ගන්නා ලෙසත් අපි ඉල්ලා සිටිමු."
මෙම කාරණය සම්බන්ධයෙන්, බලපෑමට ලක්වූ විදුහල්පතිවරයෙකු විසින් ජනාධිපති ලේකම් කාර්යාලයට පැමිණිල්ලක් ඉදිරිපත් කර ඇති අතර, ජනාධිපති ලේකම් කාර්යාලය විසින් එම කාරණය ආණ්ඩුකාරවරයාගේ අවධානයට යොමු කර ඇත.
මෙවැනි තත්වයක් තුළ, උතුරු පළාතේ අධ්යාපන ක්ෂේත්රය පසුගිය කාලය තුළ විශාල පසුබෑමකට ලක්ව තිබීම කැපී පෙනෙන කරුණකි. සාමාන්ය පෙළ සහ උසස් පෙළ විභාග සම්බන්ධයෙන් ගත් කල, ගුරු සංගම් සහ විදුහල්පති සංගම් වැනි බොහෝ සංවිධානවලින් පැමිණිලි ලැබී තිබුණද, අධ්යාපන අමාත්යාංශයේ ලේකම්වරයා සම්බන්ධයෙන් කිසිදු පියවරක් ගැනීමට ආණ්ඩුකාරවරයාට නොහැකි වී තිබේ.
]]>අදාළ පුද්ගලයා රැකියාවට යන අතරතුර මෙලෙස අතුරුදහන් වී ඇති බව වාර්තා වේ. මෙම පුද්ගලයා පිළිබඳව මෙතෙක් කිසිදු තොරතුරක් නොලැබී ඇති බැවින් ඔහුගේ පවුලේ සාමාජිකයන් ඔහුව සොයමින් සිටී.
අතුරුදහන්ව සිටින අමීර් අලි ෆාරිස් පිළිබඳව යම් තොරතුරක් දන්නා හෝ ඔහුව දැක ඇති අයෙකු සිටී නම්, ඒ පිළිබඳ තොරතුරු සම්මන්තුරේ පොලිස් ස්ථානය වෙත +94 67 226 0222 යන දුරකථන අංකය ඔස්සේ දැනුම් දෙන ලෙස ඉල්ලා සිටී.
ඒ අනුව පුද්ගලයින් තිදෙනෙකු ගින්නට හසුවී ඇති අතර, එක් අයෙකු ජීවිතක්ෂයට පත්ව ඇති බව සඳහන්.
එසේම මේ වනවිට මොරටුව ගිනි නිවන ඒකකය ගින්න මැඩපැවැත්වීමට උත්සාහ කරමින් සිටින බව සඳහන්.
මේ අතර ගින්නට හේතුව ගෑස් කාන්දුවක් බවට සැක පළ කරන බව වාර්තා වේ.
]]>ඒ අනුව එය රේගු ක්රියාපටිපාටි ඩිජිටල්කරණය කිරීමේ සහ වෙළෙඳ ප්රජාව වෙත වඩාත් කාර්යක්ෂම සේවාවක් සැපයීමේ ක්රියාවලියේ වැදගත් සන්ධිස්ථානයක් සනිටුහන් කරයි.
මෙම නව පද්ධතිය මඟින් රේගු ප්රකාශන සහ ඒවාට අදාළ උපකාරක ලේඛන විද්යුත් ක්රමවේද හරහා ඉදිරිපත් කිරීමට හා සැකසීමට හැකිවන අතර එමඟින් භෞතික ලේඛන, අතින් සිදු කරන ලේඛන කටයුතු සහ කඩදාසි ලිපි ගොනු පරිහරණය මත පවතින රඳා පැවැත්ම අවම වේ.
ඒ අනුව ශ්රී ලංකා රේගුව පවසා සිටින්නේ අඳාළ වැඩපිළිවෙළ මඟින් වේගවත් සැකසුම් ක්රියාවලියක්, විනිවිදභාවයක් ලේඛන පහසුවෙන් සොයා ගැනීමේ සහ පසු විපරම් කිරීමේ හැකියාවක් මෙන් ම පරිපාලන ප්රමාදයන් අවම කිරීම ඇතුළු ප්රායෝගික ප්රතිලාභ රැසක් අත්කර දීමට අපේක්ෂා කරන බවයි.
එසේම වඩාත් ඵලදායී අවදානම් මත පදනම් වූ රේගු පාලනය රජයේ ආදායම් ආරක්ෂා කිරීම නියාමන අනුකූලතා සහ වෙළඳ පහසුකරණය සඳහා ද මෙම පද්ධතිය සහය වනු ඇති බව එම ආයතනය සඳහන් කරයි.
ඊට අමතරව වඩාත් පරිසර හිතකාමී හා තිරසර කාර්ය පරිසරයක් ඇති කිරීමටත් රාජ්ය සේවාවන් ඩිජිටල්කරනය කිරීමේ පුළුල් ක්රියාවලියට දායක වීමටත් මෙය ඉවහල් වනු ඇති බව වාර්තා වේ.
]]>2026 වර්ෂය සඳහා රේඛීය අමාත්යාංශ (Line Ministries) වෙත වෙන් කර ඇති නමුත්, වසර අවසානය දක්වා උපයෝජනය නොවන බවට හඳුනාගෙන ඇති ප්රතිපාදන මඟින් මෙම පරිපූරක ඇස්තමේන්තුව සඳහා අවශ්ය ප්රතිපාදන වෙන්කර තිබෙනවා.
එබැවින් මෙම ප්රතිපාදන මාරු කිරීම 2025 අංක 23 දරන විසර්ජන පනත මඟින් අනුමත කරන ලද සමස්ත වියදම් සීමාවට හෝ රජයේ උපරිම ණය ගැනීමේ සීමාවට කිසිදු බලපෑමක් ඇති නොවන ලෙස සිදු කරයි.
මෙම පරිපූරක ඇස්තමේන්තුවට ඊයේ (22) දින රජයේ මුදල් පිළිබඳ කාරක සභාවේදී විවාදයට ගැනීමෙන් පසුව ඊට අදාළ කාරක සභාවේ අනුමැතිය හිමි ව ඇති බව වාර්තා වේ.
එසේම අද විවාදයට ගනු ලැබූ අපනයන කෘෂිකර්මාන්තය ප්රවර්ධන (සංශෝධන) පනත් කෙටුම්පත ද සංශෝධන රහිතව පාර්ලිමේන්තුවේදී සම්මත වී ඇති බව සඳහන්.
]]>
මෙහිදී ආබාධ සහිත පුද්ගලයන්ට රියදුරු බලපත්ර ලබා ගැනීමේදී මෙන්ම ඔවුන්ගේ ආබාධිත තත්ත්වයට ගැළපෙන පරිදි වාහන සකස් කර භාවිත කිරීමේදී මුහුණ පාන ප්රායෝගික හා නෛතික ගැටලු පිළිබඳව දීර්ඝ ලෙස සාකච්ඡා කළ අතර පාර්ලිමේන්තු මන්ත්රීවරුන් වන සුගත් වසන්ත ද සිල්වා, දිනේෂ් හේමන්ත සහ එම්.ඒ.සී.එස්. චතුරි ගංගානි යන මහත්ම මහත්මීන් මෙම රැස්වීමට සහභාගී වූහ.
මෙහිදී ජාතික ප්රවාහන වෛද්ය ආයතනය (NTMI) මගින් සිදු කරන වෛද්ය පරීක්ෂණ, ආබාධිත තත්ත්වය අනුව ලබා දෙන වෛද්ය නිර්දේශ සහ ඒ අනුව රියදුරු බලපත්ර නිකුත් කිරීමේ ක්රමවේදය පිළිබඳව අවධානය යොමු වී ඇත.
විශේෂයෙන්, වෛද්ය පරීක්ෂණ දිස්ත්රික් මට්ටමින් ලබා දීම, දෘශ්යාබාධ සහිත පුද්ගලයන් සඳහා පෙනීමේ පරාසය ඇතුළු වෛද්ය නිර්ණායක සලකා බලමින් රියදුරු බලපත්ර ලබා දෙන වාහන වර්ග පුළුල් කිරීම,වාහනවලට ගැළපෙන ආරක්ෂිත උපකරණ සවි කිරීම සහ ඉදිරි ගැසට් සංශෝධන පිළිබඳව ද සාකච්ඡා කළ බව සඳහන් වේ.
ශ්රවණාබාධ සහිත පුද්ගලයන්ට රියදුරු බලපත්ර ලබා දීමේදී පවතින නීතිමය තත්ත්වය, විශේෂ සලකුණු භාවිතය සහ සංඥා භාෂා පරිවර්තකයන්ගේ සහාය පිළිබඳව ද සාකච්ඡා කර ඇත.
එමෙන්ම, ආබාධිත තත්ත්වයට ගැළපෙන පරිදි වාහන නවීකරණය කිරීමේ ක්රමවේද පිළිබඳව ද අවධානය යොමු වී ඇති බව වාර්තා වන අතර එක් පුද්ගලයෙකුට වාහන කිහිපයක් සඳහා බලපත්ර ලබා දීම, වෛද්ය පරීක්ෂණ ක්රමවේදය සරල කිරීම සහ ජාතික ප්රවාහන වෛද්ය ආයතනය හා මෝටර් රථ ප්රවාහන දෙපාර්තමේන්තුව අතර මාර්ගගත පද්ධතිය වැඩිදියුණු කිරීම සම්බන්ධයෙන් ද යෝජනා ඉදිරිපත් වී තිබේ.
ආබාධ සහිත පුද්ගලයන්ට රියදුරු බලපත්ර ලබා ගැනීමේ ක්රියාවලිය වඩාත් පහසු හා විධිමත් කිරීම සඳහා අවශ්ය ගැසට් සංශෝධන, ප්රාදේශීය මට්ටමින් සේවා පුළුල් කිරීම සහ අදාළ ආයතන දැනුවත් කිරීමේ අවශ්යතාව ද මෙහිදී අවධාරණය කෙරිණි.
මාර්ග ආරක්ෂාව තහවුරු කරමින් ආබාධ සහිත පුද්ගලයන්ගේ ප්රවාහන අයිතිවාසිකම් තහවුරු කිරීම සඳහා ඉදිරි පියවර ගැනීමේ වැදගත්කම ද අවධාරණය වී ඇත. මෙම රැස්වීමට ප්රවාහන, මහාමාර්ග සහ නාගරික සංවර්ධන අමාත්යාංශයේ නිලධාරීන් ඇතුළු පිරිසක් සහභාගී වී තිබේ.
]]>එම ප්රතිඵල ඉහළ දැමීම සඳහා දායක වූවන් ඇගයීමේ උත්සවයක් මහනුවරදී පැවැත්විණි.
උත්සවය පැවැත්වුණේ පළාත් ආණ්ඩුකාර විශේෂඥ වෛද්ය හර්ෂ සුරංග ප්රනාන්දු මහතාගේ ප්රධානත්වයෙන්ය.
2025 සාමාන්ය පෙළ විභාග ප්රතිඵල අනුව සියයට 85.9 ක සමත් ප්රතිශතයක් මහනුවර අධ්යාපන කලාපය හිමිකර ගෙන තිබුණේ දිවයිනේ අධ්යාපන කලාප 99 අභිබවමින්ය.
2024 , 2025 වර්ෂවලදී ද මහනුවර අධ්යාපන කලාපයයි දිවයිනේ ප්රථම ස්ථානය දිනාගෙන ඇත. විදුහල්පතිවරුන් , නියෝජ්ය අධ්යක්ෂවරුන් ඇතුළු ගුරු උපදේශකවරුන් ද මෙහිදී ඇගයීම ලක් වූ අතර කලාප අධ්යාපන අධ්යක්ෂ සී.අයි අන්දරගේ මහත්මිය ඇතුළු පිරිසක් ඊට එක්ව ඇත.
]]>මෙයින් ශ්රී ලංකාවට සෘජු බලපෑමක් නොමැති වුවද, ඊට ඇදී යන සුළං ධාරා හේතුවෙන් දිවයිනේ නිරිතදිග ප්රදේශයේ වැසි තත්ත්වය තවදුරටත් වර්ධනය වේ.
බස්නාහිර, සබරගමුව, මධ්යම සහ වයඹ පළාත්වලටත්, ගාල්ල සහ මාතර දිස්ත්රික්කවලටත් විටින් විට වැසි හෝ ගිගුරුම් සහිත වැසි ඇතිවේ.
ඇතැම් ස්ථානවලට මි.මී. 100 ඉක්මවූ තද වැසි පතිත විය හැක.
සුළු වැසි: උතුරු-මැද පළාතේ සහ මන්නාරම දිස්ත්රික්කයේ වැසි වාර කිහිපයක් ඇතිවේ.
මධ්යම කඳුකරයේ බටහිර බෑවුම්, උතුරු-මැද සහ වයඹ පළාත් මෙන්ම ත්රිකුණාමලය, හම්බන්තොට සහ මාතලේ දිස්ත්රික්කවලට පැ.කි.මී. 40-50 දක්වා වන තද සුළං ඇතිවිය හැක.
ගිගුරුම් සහිත වැසි සහ අකුණු මඟින් සිදුවන අනතුරු අවම කරගැනීමට පියවර ගන්නා ලෙස ජනතාවගෙන් ඉල්ලා සිටිනු ලැබේ
]]>එම කාලසීමාව තුළ භාවිත කළ හැකි විකල්ප මාර්ග පහත පරිදි වේ
1. බර වාහන සඳහා විකල්ප මාර්ග (දෙදිශාවටම)
දෙනියාය සිට මාතර/අකුරැස්ස දෙසට
දෙනියාය 51 හන්දියෙන් රක්වාන මාර්ගයට හැරී 2.5km පමණ ගොස් හැන්ෆඩ් හන්දියෙන් දකුණට ඇති තලපලාකන්ද මාර්ගය ඔස්සේ බෙරලපනාතර හන්දියට පැමිණීම.එතැනින් ඌරුබොක්ක-කොටපොල මාර්ගයේ කොටපොල දෙසට ගොස් කිරිලිපන හන්දියෙන් වමට හැරී මොලොක්ගමුව හන්දියට පැමිණීමපසුව දකුණට හැරී ගල්දොල මාර්ගයේ ගල්දොල හන්දියට පැමිණ අකුරැස්ස හරහා මාතර දෙසට ගමන් කිරීම(මාතර දෙස සිට දෙනියාය දෙසට යන බර වාහන සඳහා ද මෙම මාර්ගයේම අනෙක් පසට ගමන් කළ හැක)
2. සැහැල්ලු වාහන සඳහා විකල්ප මාර්ග
දෙනියාය සිට මාතර/අකුරැස්ස දෙසට:
T.R.I හන්දියෙන් වමට හැරී බෝදෙනිය මාර්ගය ඔස්සේ කොටපොල-ඌරුබොක්ක මාර්ගයට පැමිණීම.
බෝදෙනිය හන්දියෙන් වමට හරවා පොලිස් ස්ථානය ඉදිරිපිටින් ඇති වේවැල්වල මාර්ගය ඔස්සේ 07 කණුව හන්දියට පැමිණීම. එතැනින් දකුණට හරවා ගල්දොල-බෙන්ගමුව මාර්ගයේ ගල්දොල හන්දියට පැමිණ වමට හැරී අකුරැස්ස දෙසට ගමන් කිරීම.
අකුරැස්ස සිට දෙනියාය දෙසට
ගල්දොල හන්දියෙන් දකුණට හැරී ගල්දොල-බෙන්ගමුව මාර්ගයේ ගොස් ආනන්ද හිමි මාවත (කලුකඳ මාර්ගය) ඔස්සේ කලුකඳ හන්දියට පැමිණීම. එතැනින් කොටපොල-ඌරුබොක්ක මාර්ගය ඔස්සේ ඌරුබොක්ක දෙසට ගොස් බෝදෙනිය හන්දියෙන් වමට හැරී බෝදෙනිය මාර්ගය ඔස්සේ T.R.I හන්දිය වෙත පැමිණීම. එතැනින් දකුණට හැරී දෙනියාය දෙසට ගමන් කිරීම.
]]>එසේම 2030 වනවිට තවත් මාදිලි 5ක් වෙළඳපොළට හඳුන්වා දීමට සැලසුම් කර තිබෙන බව සඳහන්.
ඒ අනුව Exobot ලෙස නම් කර ඇති මෙම මෝටර් රථ දෙක අනාගතවාදී මෝස්තරයකින් යුත් වාරික විදුලි සෙඩාන් රථයක් සහ SUV රථයක් වශයෙන් හඳුන්වා දී තිබෙනවා.
තවද වාර්තා වූ ආකාරයට විද්යා ප්රබන්ධ ත්රාසජනක චිත්රපටයක් වන "ට්රෝන්" හි මෝටර් රථ සිහිගන්වන මෝස්තර සහිතව, වාහන දෙකෙහිම ඉහළට විවර වන "ගුල්විං" දොරවල් ඇත.
සීර් සමාගම සාමාන්යයෙන් මෝටර් රථයක ඉදිරිපස සහ පසුපස ආසන අතර ඇති කුළුණු ඉවත් කර ඇති අතර ව්යුහාත්මක ආධාරකයක් සැපයීම සඳහා ඉහළ ශක්තියක් සහිත ද්රව්ය මත විශ්වාසය තබන බව සීර් ප්රධාන විධායක නිලධාරී ජිම් ඩිලූකා ප්රකාශ කර ඇත.
එසේම ඔහු වැඩිදුරටත් කියා ඇත්තේ, "සෞදි අරාබියට කළ හැකි දේ ලෝකයට දැකගත හැකි බව සහතික කිරීමට අපට අවශ්ය විය," යනුවෙන්.
]]>ශ්රී ලංකා නීතිඥ සංගමයේ සභාපති රජීව් අමරසූරිය සහ ලේකම් නලින් ද සිල්වා යන මහත්වරුන්ගේ අත්සනින් නිකුත් කළ නිවේදනයකින් මෙම ඉල්ලීම සිදුකර ඇත.
ආණ්ඩුක්රම ව්යවස්ථාවේ 120, 121 සහ 123 වගන්ති යටතේ ශ්රේෂ්ඨාධිකරණයට පැවරී ඇත්තේ පනත් කෙටුම්පතක් සම්මත කර ගැනීමේදී සපුරාලිය යුතු ආණ්ඩුක්රම ව්යවස්ථාමය අවශ්යතා සම්බන්ධයෙන් තීරණය කිරීමේ අධිකරණ බලය බව එම සංගමය පෙන්වා දෙයි.
විශේෂයෙන්ම, ආණ්ඩුක්රම ව්යවස්ථාවේ 83 වැනි වගන්තිය අනුව අදාළ පනත් කෙටුම්පත සඳහා ජනමත විචාරණයක් අවශ්යද යන්න තීරණය කිරීම එම අධිකරණ බලයට ඇතුළත් වන බවද සඳහන් කර තිබේ.
ඒ අනුව, ශ්රේෂ්ඨාධිකරණයේ තීරණය මඟින් යෝජිත සංශෝධනය සාධනීයද, සුදුසුද හෝ එය පාර්ලිමේන්තුව විසින් සම්මත කළ යුතුද යන්න පිළිබඳ දේශපාලන හෝ ප්රතිපත්තිමය තීන්දුවක් ලබාදී නොමැති බව ශ්රී ලංකා නීතිඥ සංගමය අවධාරණය කරයි.
දෙවන ජනරජ ආණ්ඩුක්රම ව්යවස්ථාවේ වසර 48ක ඉතිහාසය තුළ, ව්යවස්ථානුකූල අවශ්යතා සපුරාලමින් සිදුකළ නමුත් ප්රජාතන්ත්රවාදය, අධිකරණ ස්වාධීනත්වය සහ නීතියේ ආධිපත්යය කෙරෙහි අහිතකර බලපෑම් ඇති කළ සංශෝධන කිහිපයක් පැවති බවද නීතිඥ සංගමය සිහිපත් කරයි.
එබැවින් 22 වැනි සංශෝධනය සම්මත කළ යුතුද නැද්ද යන්න පිළිබඳ තීරණය කිරීමේ වගකීම මේ වනවිට පාර්ලිමේන්තුවට මෙන්ම ඒ සම්බන්ධයෙන් ඡන්දය ප්රකාශ කරන සෑම මන්ත්රීවරයෙකුටම පැවරී ඇති බව එම නිවේදනයේ දැක්වේ.
මේ අතර, යෝජිත සංශෝධනය හඳුන්වාදීමේදී ප්රමාණවත් විනිවිදභාවයක් සහ විධිමත් උපදේශන ක්රියාවලියක් නොතිබූ බවද ශ්රී ලංකා නීතිඥ සංගමය පෙන්වා දෙයි.
ත්රෛනිකායික මහානායක හිමිවරුන්, කතෝලික රදගුරු සම්මේලනය, වෘත්තීය සමිති සහ සංගම් 40කට අධික සංඛ්යාවක් මෙන්ම ජාත්යන්තර සංවිධාන විසින් ඉදිරිපත් කර ඇති කරුණු පිළිබඳවද පාර්ලිමේන්තු මන්ත්රීවරුන් අවධානය යොමු කළ යුතු බව එම සංගමය සඳහන් කරයි.
අවසානයේදී, ජනතාවගේ නියෝජිතයන් ලෙස තම ව්යවස්ථාමය වගකීම සහ ශ්රී ලංකාවේ ස්වෛරී ජනතාව වෙත ඇති යුතුකම සැලකිල්ලට ගනිමින්, පක්ෂ භේදවලින් තොරව ප්රතිපත්තිමය ස්ථාවරයක සිට කටයුතු කරන ලෙස සියලු පාර්ලිමේන්තු මන්ත්රීවරුන්ගෙන් ශ්රී ලංකා නීතිඥ සංගමය ඉල්ලා තිබේ.
ඒ අනුව මෙම කරුණු සාකච්ඡා කර තිබෙන්නේ අධ්යාපනය, ශ්රම බලකාය සහ මානව ප්රාග්ධනය පිළිබඳ ආංශික අධීක්ෂණ කාරක සභාව පාර්ලිමේන්තු මන්ත්රී නීතීඥ හේෂා විතානගේ මහතාගේ සභාපතිත්වයෙන් පාර්ලිමේන්තුවේදී ඉකුත් දා රැස්වූ අවස්ථාවේ දීයි. 2014 ඔක්තෝබර් 22 දින නිකුත් කළ ශ්රී ලංකා විදුහල්පති සේවා ව්යවස්ථාව අනුව ගුරු සේවයේ සිට විදුහල්පති සේවයට පිවිසීම උසස්වීමක් වශයෙන් නොව “නව පත්වීමක්” වශයෙන් සැලකීම නිසා ඇති වී තිබෙන වැටුප් විෂමතාව පිළිබඳව මෙහිදී විශේෂයෙන් අවධානය යොමු වී ඇත.
එහිදී නිලධාරීන් පැවසුවේ ගුරු සේවයේ 1 වන ශ්රේණියේ සිට විදුහල්පති සේවයේ III වන ශ්රේණියට පත්වීමේදී වැටුප් වර්ධක අතර පවතින විශාල වෙනස හේතුවෙන් මෙම තත්ත්වය තවදුරටත් වර්ධනය වන බවයි.
එමෙන්ම 03/2014 චක්රලේඛය මඟින් විදුහල්පති සේවයට පත් වන අවස්ථාවේ ඇතිවන වැටුප් වෙනස පියවීමට ගැලපුම් දීමනාවක් ලබා දී තිබුණ ද, සේවා කාලය ඉදිරියට යාමේදී ගුරු සේවයේ රැඳී සිටියා නම් හිමිවන ඉහළ වැටුප් වර්ධක නොලැබීම නිසා නැවතත් වැටුප් පරතරයක් ඇතිවන බව ද නිලධාරීන් පෙන්වා දී ඇත.
එබැවින් ගුරු සේවයේ 1 වන සහ 2-I ශ්රේණිවල සිටින ජ්යෙෂ්ඨ හා පළපුරුදු ගුරුවරුන් විදුහල්පති විභාගයට පෙනී සිටීමට සහ විදුහල්පති සේවයට පිවිසීමට අධෛර්යමත් වන තත්ත්වයක් පවතින බවද සාකච්ඡා විය.
එබැවින් ගුරු සේවයේ සිට විදුහල්පති සේවයට පිවිසීම “නව පත්වීමක්” වෙනුවට “උසස්වීමක්” වශයෙන් සැලකෙන පරිදි සේවා ව්යවස්ථාව සංශෝධනය කිරීම පිළිබඳව අවධානය යොමු වී ඇත.
මේ අතර ගුරු සේවයේ උසස්වීම් ලබා දෙන ක්රමවේදය පිළිබඳව ද මෙහිදී සාකච්ඡා වූ අතර කමිටුව විසින් පෙන්වා දී ඇත්තේ විශ්වවිද්යාලයකින් පත්වීමක් ලබා පැමිණෙන නව ගුරුවරයෙකුට ගුරු සේවයේ 1 වන ශ්රේණිය දක්වා පැමිණීමට වසර 19ක පමණ සේවා කාලයක් ගතවන බවයි.
එසේම අධ්යාපනවේදී (B.Ed) උපාධිධාරීන් ගුරු සේවා ව්යවස්ථාව අනුව ගුරු සේවයේ 2 වන ශ්රේණියට සෘජුව බඳවා ගැනීම පිළිබඳවද අවධානය යොමු කර ඇත. මේ අතර, 2030 වසර දක්වා අධ්යාපනවේදී උපාධිධාරීන්ට පෙර පැවැති ක්රමවේදයට අනුව ගුරු පත්වීම් ලබා දීම පිළිබඳව රාජ්ය සේවා කොමිෂන් සභාව සමඟ වාචිකව එකඟතාවකට පැමිණ ඇති බව ද මෙහිදී අනාවරණය විය.
ඒ අනුව, මෙම වසර තුළ B.Ed උපාධිධාරීන් ගුරු සේවයේ 2 වන ශ්රේණියට බඳවා ගැනීම සඳහා අමාත්ය මණ්ඩල සංදේශයක් ඉදිරිපත් කර ඇති බව වාර්තා වේ. අඳාළ බඳවා ගැනීම් දැනට පැවැත්වෙන 23,000ක ගුරු බඳවා ගැනීමේ ක්රියාවලියට ඇතුළත් නොකර, පළාත් මට්ටමින් පවතින විෂයානුබද්ධ පුරප්පාඩු පදනම් කර ගනිමින් සිදු කිරීමට සැලසුම් කර ඇති බව ද සාකච්ඡා වී ඇත.
එසේම පාසල් පද්ධතියේ පවතින සැබෑ විෂය අවශ්යතාවන්ට ගැළපෙන පරිදි B.Ed උපාධි පාඨමාලා යාවත්කාලීන කිරීම සඳහා විශ්වවිද්යාලවලට 2030 දක්වා කාලය ලබාදීමේ අවශ්යතාව පිළිබඳවද මෙහිදී අවධානය යොමු වී තිබෙන අතර විශේෂයෙන් විද්යාව, ගණිතය සහ ප්රාථමික අධ්යාපනය වැනි ක්ෂේත්ර සඳහා විශේෂිත B.Ed පාඨමාලා හඳුන්වාදීමේ අවශ්යතාව ද මෙහිදී කමිටුව විසින් පෙන්වා දී ඇති බව සඳහන්.
තවද දකුණු පළාතේ රසායනාගාර සේවකයින් සහ මුරකරුවන් 261 දෙනෙකු සඳහා වැඩිපුර ගෙවා තිබූ වැටුප් අයකර ගැනීමේ ගැටලුව පිළිබඳවද කාරක සභාවේ අවධානය යොමු වූ අතර 2008-2009 වර්ෂවලදී අදාළ වැටුප් පරිමාණයේ ආරම්භක වැටුප් පියවර වෙනුවට 12 වන වැටුප් පියවරේ පිහිටුවීම නිසා රුපියල් මිලියන 50.8ක පමණ වැඩිපුර වැටුප් ගෙවා ඇති බව මෙහිදී හෙළි වී ඇත.
ඉකුත් 2016 වසරේදී මෙම කරුණ හෙළි වී ඇති අතර, 2022 වසරේදී ඒ පිළිබඳ විගණන විමසුමක් මඟින් විමසා ඇති බවත්, මේ වන විට වැටුප් වර්ධක අත්හිටුවීම සහ වැටුපෙන් අයකර ගැනීමෙන් රුපියල් මිලියන 15.1ක මුදලක් අයකරගෙන ඇති බවත් පවසයි.
අඳාළ පරිපාලනමය දෝෂයට සේවකයින් සෘජුව වගකිව යුතු නොවන බවත්, ඔවුන් වෙත නිකුත් කළ පත්වීම් ලිපිවල නිශ්චිත වැටුප් තලයක් සඳහන් කර තිබූ බවත් මෙහිදී පැමිණි පිරිස විසින් පෙන්වා දී තිබෙනවා.
එබැවින් සේවකයින් මුහුණදී ඇති ගැටලු සම්බන්ධයෙන් දකුණු පළාත් ආණ්ඩුකාරවරයාගේ සාධනීය මැදිහත්වීම ලබාගැනීමට ඔහුගේ අවධානයට ලිපියක් යොමු කිරීමටද කාරක සභාව තීරණය කර ඇත.
]]>